Wann Sie Ihren ersten und letzten Gehaltsscheck erwarten können
Inhalt
- Wann werden Sie nach dem Start eines Jobs bezahlt?
- Was bestimmt Ihren Gehaltsscheckbetrag?
- Wie erhalten Sie Ihren Scheck?
- Wie viel erwartet Sie in Ihrem Scheck
- Wann erhalten Sie Ihren letzten Gehaltsscheck?
Wann Sie bezahlt werden, ist eines der wichtigsten Dinge, die Sie wissen müssen, wenn Sie einen neuen Job beginnen. Es ist auch wichtig zu wissen, wann Sie Ihren letzten Gehaltsscheck abholen, wenn Sie weitermachen. Müssen Sie darauf warten oder werden Sie nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses bezahlt?
Wann werden Sie nach dem Start eines Jobs bezahlt?
Wann Sie Ihren ersten Gehaltsscheck erhalten, hängt vom Zeitpunkt der Gehaltsabrechnung des Unternehmens und vom Beginn Ihrer Beschäftigung ab. Die meisten Arbeitgeber zahlen ihre Arbeitnehmer wöchentlich oder zweiwöchentlich (alle zwei Wochen). Einige Arbeitgeber zahlen monatlich; andere Arbeitgeber zahlen zu festgelegten Terminen, beispielsweise am 1. und 15. eines jeden Monats.
Lohn- und Gehaltsabrechnungen können am Ende jeder geleisteten Lohnperiode ausgestellt werden, oder es kann zu Verzögerungen kommen, und Ihr Gehaltsscheck kann ein oder zwei Wochen (oder länger) nach Arbeitsbeginn ausgestellt werden. Sie sollten spätestens zum regulären Vergütungstermin des Unternehmens für die erste Vergütungsperiode bezahlt werden, in der Sie gearbeitet haben.
Wenn Sie während der Orientierung nicht über den Zahltag informiert werden oder wenn Sie Ihre neuen Mitarbeiterunterlagen erledigen, wenden Sie sich an Ihren Vorgesetzten oder an die Personalabteilung, um Einzelheiten zu erfahren.
Außerdem haben einige Staaten Zahltaganforderungen, die regeln, wann Mitarbeiter bezahlt werden müssen.
Was bestimmt Ihren Gehaltsscheckbetrag?
Der Betrag, den Sie bei Ihrem ersten Gehaltsscheck erhalten, hängt von den Abzügen für Bundes-, Landes- und Kommunalsteuern ab. Es kann auch Abzüge für Ihren Anteil an Leistungen an Arbeitnehmer geben. Ihr Arbeitgeber wird Sie bitten, ein W-4-Formular auszufüllen, damit das Unternehmen weiß, wie viel Steuer von Ihrem Scheck abzuziehen ist.
Ihre Gehaltsabrechnung enthält Angaben zu Ihrem Brutto- und Nettolohn, aus denen hervorgeht, ob Geld für Leistungen oder Steuern abgezogen wird. Sie können einen Gehaltsscheckrechner verwenden, um eine Schätzung der Beträge zu erhalten, die von Ihrem Gehalt einbehalten werden.
Wie erhalten Sie Ihren Scheck?
Möglicherweise erhalten Sie keinen physischen Papierscheck. Viele Unternehmen entscheiden sich dafür, Arbeitgeber per Direkteinzahlung zu bezahlen, indem ihre Bank das Geld auf Ihr Bankkonto einzahlt. Wenn Ihr Arbeitgeber mit direkter Einzahlung zahlt, müssen Sie ein Formular ausfüllen oder in einigen Fällen einen ungültigen Scheck vorlegen, um Ihre Bankkontodaten an Ihren Arbeitgeber weiterzugeben.
Die direkte Einzahlung ist sowohl für Arbeitgeber als auch für Arbeitnehmer praktisch: Es besteht keine Möglichkeit, dass der Scheck per Post verloren geht, wenn er direkt auf ein Bankkonto überwiesen wird. Wenn Ihr Arbeitgeber keine direkte Einzahlung zur Verfügung hat, werden Sie mit einem Scheck bezahlt. Dies kann an die Privatadresse gesendet werden, die Sie bei der Arbeit angegeben oder an Sie geliefert haben, oder Sie müssen möglicherweise einen Scheck von einem festgelegten Ort abholen.
Wie auch immer Sie Ihre Zahlung erhalten, die Versandart sollte klar und transparent sein. In der Regel teilen Arbeitgeber am ersten Arbeitstag während der neuen Berufsorientierung Informationen über den Zahlungsprozess mit.
Wie viel erwartet Sie in Ihrem Scheck
Der Betrag, den Sie bei Ihrem ersten Gehaltsscheck erhalten, hängt von den Abzügen für Bundes-, Landes- und Kommunalsteuern sowie für Ihren Anteil an Leistungen an Arbeitnehmer ab. Ihr Arbeitgeber wird Sie bitten, ein W-4-Formular auszufüllen, damit das Unternehmen weiß, wie viel Steuer von Ihrem Scheck abzuziehen ist.
Hier erfahren Sie, wie viel Sie von Ihrem Nettolohn erwarten können.
Wenn Sie bezahlt werden, erhalten Sie einen Papier-, elektronischen oder Online-Lohnzettel, in dem Ihr Bruttolohn, Ihre Abzüge und Ihr Nettolohn aufgeführt sind. Hier ist eine Liste der Inhalte einer Gehaltsabrechnung.
Wann erhalten Sie Ihren letzten Gehaltsscheck?
Wenn duzurücktreten oder von einem Job gekündigt werdenEine der ersten Fragen, die Sie möglicherweise haben, lautet: "Wann bekomme ich meinen letzten Gehaltsscheck?" Die Antwort ist, dass es darauf ankommt. Wann Sie Ihren endgültigen Gehaltsscheck erhalten, hängt vom staatlichen Recht und von den Unternehmensrichtlinien ab. Es gibt kein Bundesgesetz, nach dem Arbeitgeber Sie am letzten Arbeitstag bezahlen müssen. In einigen Staaten kann es jedoch erforderlich sein, dass Sie sofort oder innerhalb eines bestimmten Zeitraums nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses bezahlt werden.
Wenn du bistentlassen oder entlassen von Ihrem JobIn vielen Fällen hält Ihr Arbeitgeber Ihren endgültigen Gehaltsscheck zum Zeitpunkt Ihrer Entlassung für Sie bereit. Dies ist jedoch nicht garantiert.
Wann Sie Ihren endgültigen Gehaltsscheck erhalten, hängt vom staatlichen Recht und von den Unternehmensrichtlinien ab.
Es gibt kein Bundesgesetz, nach dem Arbeitgeber Sie am letzten Arbeitstag bezahlen müssen, aber einige Bundesstaaten verlangen möglicherweise, dass Sie sofort bezahlt werden. Einige Arbeitgeber entscheiden sich möglicherweise dafür, Sie sofort zu bezahlen, insbesondere wenn Sie entlassen wurden, unabhängig vom Gesetz in Ihrem Bundesstaat.
Spätestens sollten Sie Ihren letzten Scheck am regulären Zahlungstermin für die letzte Zahlungsperiode erhalten, in der Sie für das Unternehmen gearbeitet haben.
Wenden Sie sich an die Personalabteilung Ihres Unternehmens. Sie sollten in der Lage sein, Sie darüber zu beraten, wann Sie bezahlt werden und was im Scheck enthalten ist. Wenn Sie nicht genutzte persönliche Freizeit (PTO) oder Urlaub oder Krankheitstage haben, wird dies normalerweise in Ihre Endkontrolle einbezogen.
Die in diesem Artikel enthaltenen Informationen stellen keine Rechtsberatung dar und ersetzen diese Beratung nicht. Die Gesetze von Bundesstaaten und Bundesstaaten ändern sich häufig, und die Informationen in diesem Artikel spiegeln möglicherweise nicht die Gesetze Ihres eigenen Bundesstaates oder die jüngsten Gesetzesänderungen wider.
