Arten von Online-Jobs für Lehrer
Inhalt
- Online-Lehrer: Grund-, Mittel- und Oberschulen
- Online-Lehrer: Hochschulen
- Online-Jobs für Lehrer: Unternehmen
Da Hochschuleinrichtungen Fernunterricht weiterhin zu einem Teil ihrer langfristigen Strategien machen, wächst der Bedarf an Online-Lehrern - und anderen nicht unterrichtenden Bildungspositionen wie Lehrdesignern - rapide. Das Wachstum in der Online-Bildungsbranche ist jedoch nicht auf Hochschulen und Universitäten beschränkt. K-12- und High-School-Jobs für Online-Lehrer und -Tutoren explodieren ebenso wie der Bedarf von Unternehmen an Bildungsfachleuten bei der Erstellung von Online-Schulungsmaterialien und -Kursen.
Oft sind diese Jobs für Online-Lehrer Work-at-Home-Möglichkeiten (oder könnten schließlich zu Work-at-Home werden) und stellen daher einen Weg für flexibleres Arbeiten dar, von dem diejenigen im Bildungsbereich profitieren.
Diese Liste enthält Beschreibungen und Links zu weiteren Ressourcen. Informationen zu bestimmten Unternehmen, die Online-Lehrer und Bildungsfachkräfte einstellen, finden Sie in dieser Liste der Online-Bildungsjobs.
Online-Lehrer: Grund-, Mittel- und Oberschulen
Während die Hochschulbildung für das Wachstum des Online-Lernens in aller Munde ist, setzen die K-12-Schulsysteme auch auf Online-Bildung. Im Jahr 2010 hatten 39 Bundesstaaten Online-Lernen für K-12-Schüler implementiert, und in vielen der übrigen Bundesstaaten boten einige Distrikte Online-Bildung an (Keeping Pace, 2010).
Diese Online-Lehrerstellen werden entweder direkt von staatlichen Stellen (Bundesstaat, Landkreis, Stadt oder Schulbezirk) oder von Unternehmen vergeben, die Verträge mit Schulsystemen abschließen. Zusätzlich zu den institutionellen Jobs für Online-Lehrer können K-12-Lehrer Arbeit finden wie bei privaten Online-Nachhilfelehrern für Schüler. Einige der Positionen in der Online-K-12-Ausbildung umfassen insbesondere:
- Online-Klassenlehrer
- Online-Tutor Jobs
- Instruktionsdesigner
- Hochschullehrer für Fremdsprachen und andere Fächer
- Testvorbereitung und / oder Scoring-Jobs
Die Qualifikationen für diese Online-Lehrerjobs variieren stark, wobei einige Jobs eine Lehrbefähigung oder einen fortgeschrittenen Abschluss erfordern, während andere einfach eine Plattform zum Schreiben von Online-Kursen oder zum Verbinden von Online-Tutoren mit Schülern zur Verfügung stellen. Sehen Sie sich diese Liste mit Jobs für K-12-Online-Lehrer an.
Online-Lehrer: Hochschulen
Sowohl vollständig online als auch stationäre Hochschulen erweitern ihr Online-Kursangebot.
Natürlich bedeutet diese Zunahme der Einschreibungen eine größere Nachfrage nach Personal für die Kursentwicklung, um die Kurse zu erstellen, sowie nach Online-Fakultäten, um sie zu unterrichten. Dies sind die beiden grundlegendsten Kategorien der Arbeit an Online-Hochschulen, aber es gibt viele andere Möglichkeiten:
- Online-Fakultät, Online-Kursleiter und Lehrassistenten für Fernunterricht auf College-Ebene
- Autoren / Ausbilder von Online-Kursen für Erwachsene, die an Community Colleges angeboten werden
- Online-Tutoren für Studenten
- Fremdsprachen- und ESL-Lehrer
- Kursentwickler auf Universitätsniveau, Instruktionsdesigner (ID) und Fachexperten (KMU)
- Testvorbereitungs- und / oder Bewertungsjobs für GRE, GMAT, LSAT usw.
Die meisten Jobs, die an Online-Colleges unterrichten, erfordern - zumindest - einen Master-Abschluss. Nachhilfe erfordert im Allgemeinen einen Master. Instructional Design Jobs erfordern möglicherweise nur einen Bachelor und Erfahrung. Testvorbereitungsjobs erfordern normalerweise eine hohe Punktzahl (95. Perzentil und höher) für den Test. Siehe diese Liste der Jobs für Online-Fakultät.
Online-Jobs für Lehrer: Unternehmen
Da immer mehr Unternehmen Telearbeiter beschäftigen, benötigen sie virtuelle Schulungsprodukte, um ihren Mitarbeitern die Fähigkeiten zu vermitteln, aus der Ferne erfolgreich zu sein. Und es kann für Mitarbeiter vor Ort kostengünstiger sein, virtuell zu schulen. Um diesen Bedarf zu decken, stellen einige große Unternehmen interne Instruktionsdesigner ein, um Schulungsprogramme und manchmal Online-Instruktoren zu entwerfen, obwohl diese Aufgabe möglicherweise auf das vorhandene Personal fällt. Häufig werden diese Schulungsprodukte jedoch von Unternehmen entwickelt, die sich auf deren Erstellung spezialisiert haben. In beiden Fällen besteht ein wachsender Bedarf an Bildungsfachleuten außerhalb der akademischen Welt.
Gemeinnützige Unternehmen bieten neben der Prüfungsvorbereitung für akademische Tests auch Kurse zur Vorbereitung auf Tests und Materialien für die professionelle Zertifizierung an. Viele privatwirtschaftliche Unternehmen schließen Verträge mit staatlichen und akademischen Einrichtungen ab, um Bildungsdienstleistungen anzubieten. Die Jobs in diesem Bereich umfassen:
- Sportschuhe
- Online-Tutoren
- Erwachsene, professionelle Zertifizierungslehrer
- Instruktionsdesigner
- Testvorbereitung und / oder Scoring-Jobs für
- Lehrbuch- und Testeditoren
Die Qualifikationen für diese Ausbildungsjobs in Unternehmen variieren. In der Regel ist Berufserfahrung in der Gestaltung, Schulung oder Ausbildung von Unterrichtsstunden erforderlich.
