Was Sie für ein Walmart-Vorstellungsgespräch anziehen sollten

Inhalt

• Interviewkleidung für Stunden- und Managementjobs
• Optionen für Männer
• Optionen für Frauen
• Piercings und Tattoos
• Was zum Interview mitzubringen ist
• Jenseits der Kleidung

Haben Sie sich bei Walmart, Target oder einem anderen großen Einzelhändler beworben und haben jetzt ein Vorstellungsgespräch? Herzlichen Glückwunsch und viel Glück bei der Vorbereitung auf das Interview.

Wenn Sie sich nicht sicher sind, was Sie zu Ihrem Interview anziehen sollen, haben wir Ratschläge. Unser erster Tipp: Nicht schlampig aussehen. Während die Kleiderordnung sowohl für das Interview als auch für die Schichtarbeit bei Big-Box-Einzelhändlern weniger formal ist als in einer Unternehmenszentrale, ist es dennoch wichtig, einen guten Eindruck zu hinterlassen. Die Personalabteilung kümmert sich um Ihr Aussehen und Ihre Professionalität, egal wo Sie arbeiten.

Wenn Sie ein Interview führen, müssen Sie sich ordentlich und angemessen anziehen, um Vertrauen und Zuverlässigkeit zu vermitteln, um den bestmöglichen Eindruck zu hinterlassen.

Interviewkleidung für Stunden- und Managementjobs

Wenn Sie sich für einen Stundenjob beworben haben, können Sie ein Business-Casual-Outfit wählen. Das bedeutet ordentliche, saubere und gut sitzende Kleidung. Männer sollten ein Button-Down-Shirt oder ein Hemd und eine Weste mit Khakis oder Hosen kombinieren. Frauen sollten ordentliche, aufeinander abgestimmte Teile tragen - einen Rock oder eine Hose und einen Pullover oder eine Bluse.

Wenn Sie sich für eine übergeordnete Position im Management oder eine Führungsrolle bewerben, ist die richtige Kleidung in der Regel ein Anzug. (Walmart schlägt dies sogar auf seiner Karriereseite vor.)

Optionen für Männer

Obwohl Männer weniger Möglichkeiten haben, müssen Sie dennoch einige Regeln befolgen, um ein ordentliches, konservatives und professionelles Erscheinungsbild zu erzielen. Tragen Sie Ihr Hemd immer verstaut - Hemdschwänze sind unattraktiv und können den Eindruck erwecken, dass Sie zu lässig oder schlampig sind. (Da Sie Ihr Hemd anziehen, ist es auch eine gute Idee, einen Gürtel zu tragen.)

Wählen Sie eine Hemdfarbe oder ein Hemdmuster, das nicht zu laut ist. Khaki, grau, schwarz oder blau Hosen sind gute Optionen. Auch wenn Sie keine Anzugjacke tragen, ist eine Krawatte immer eine nette Geste und vermittelt die Botschaft, dass Sie den Eindruck, den Sie potenziellen Arbeitgebern vermitteln, ernst nehmen.

Optionen für Frauen

Frauen haben die Möglichkeit, Hosen, einen Rock oder ein Kleid zu tragen, vorausgesetzt, Sie halten den Saum und den Ausschnitt konservativ.

Überprüfen Sie die Länge Ihres Rocks oder Kleides im Sitzen, um sicherzustellen, dass es nicht zu kurz ist. Für Frauen ist eine Bluse oder ein Pullover geeignet. Halten Sie die Farbe und das Muster konservativ und vermeiden Sie übermäßig lässige Oberteile wie grafische T-Shirts, Crop-Tops und Tanktops.

Piercings und Tattoos

Mit drei von zehn Amerikanern, die Tätowierungen haben, vertreten Einzelhandelsriesen wie Walmart, Target und Staples eine progressive Haltung zur Selbstdarstellung. Während bei Walmart keine Piercings im Gesicht erlaubt sind, können Mitarbeiter nicht anstößige Tätowierungen zeigen.

Aber nicht so schnell, denn eine Umfrage von Salary.com ergab, dass 76% der Befragten der Meinung sind, dass Tätowierungen die Chancen eines Bewerbers auf eine Einstellung beeinträchtigen. Obwohl sich unsere kulturellen Normen geändert haben, haben Personalchefs möglicherweise immer noch eine unbewusste Tendenz in Bezug auf Körperkunst. Verbergen Sie also Ihre Tätowierungen und vermeiden Sie es, zum Interview auffälligen Schmuck zu tragen. Nach Ihrer Einstellung können Sie die Richtlinien von Walmart einhalten.

Was zum Interview mitzubringen ist

Es ist eine gute Idee, zusätzliche Kopien Ihres Lebenslaufs (falls Sie eine benötigen), ein paar Fragen an den Interviewer, eine Liste mit drei Referenzen, einen Block Papier und einen Arbeitsstift mitzubringen, um wichtige Details wie den aufzuschreiben Name und Titel des Interviewers oder Datum und Uhrzeit Ihres zweiten Interviews. Für stündliche Positionen ist kein Lebenslauf erforderlich.

Schreiben Sie vor dem Vorstellungsgespräch Dinge auf, an die Sie sich erinnern möchten, um sie dem Interviewer mitzuteilen, z. B. Ihre verfügbaren Stunden oder bestimmte Erfahrungen, die Ihnen helfen, den Job zu finden. Sie könnten notieren: "Sprechen Sie über Erfahrungen in der Abteilung für Damenbekleidung bei JC Penney." Überprüfen Sie Ihre Notizen, während Sie in der Lobby warten.

Jenseits der Kleidung

Obwohl es unerlässlich ist, sich für den Erfolg zu kleiden, hängt der Gewinn des Jobs letztendlich von Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Bereitschaft und der Interaktion mit dem Interviewer ab. Befolgen Sie diese Tipps, um das Interview aus dem Park zu werfen:

Erforschen Sie das Unternehmen.Informieren Sie sich vor dem Interview über die Arbeitsplatzkultur und -richtlinien von Walmart, indem Sie die LinkedIn-Seite und die Website des Unternehmens lesen. Gehen Sie noch einen Schritt weiter und besuchen Sie ein Geschäft, um mit Mitarbeitern zu sprechen und die Lage des Landes zu erfahren. Wenn Sie das Unternehmen recherchieren und sogar ein Geschäft besuchen, werden Sie besser verstehen, wie das Unternehmen - und sogar die spezifische Verkaufsfläche - funktioniert, was den Personalchef beeindrucken wird. Walmart führt Verhaltensinterviews durch, damit das Einstellungsteam einen guten Eindruck von Ihrem Denkprozess bekommt und wie Sie sich mit vorhandenen Mitarbeitern vernetzen würden.

Kommen Sie zehn Minuten früher an. Verspätete Ankünfte stehen ganz oben auf der Liste der zu vermeidenden Interviewfehler. Dies deutet auf ein schlechtes Zeitmanagement und einen Mangel an Respekt für das Unternehmen, die Position und Ihren Interviewer hin. Ganz zu schweigen davon, dass der Stress, den Sie spüren, Ihr Selbstvertrauen schädigt und Ihre Fähigkeit, klar zu denken, beeinträchtigt. Geben Sie sich also zusätzliche zehn Minuten Zeit, um Ihr Ziel zu erreichen. Auf diese Weise sind Sie auch bei wenig Verkehr immer noch pünktlich.

Bleiben Sie entspannt und präsent. Um Ihre Nerven vor dem Interview effektiv zu beruhigen, atmen Sie drei Mal tief durch. Atme für jeden Atemzug drei Sekunden lang ein, halte drei Sekunden lang und atme drei Sekunden lang aus.

Denken Sie daran, dass Ihre Körpersprache so viel über Sie vermittelt. Es ist wichtig, selbstbewusst auszusehen und sich sicher zu fühlen. Vermeiden Sie es daher, sich in Ihrem Stuhl zurückzulehnen, und lehnen Sie sich stattdessen leicht nach vorne. Das Zeigen Ihrer Hände - ein Zeichen der Ehrlichkeit - verbessert nachweislich auch Ihre Chancen, eingestellt zu werden. Legen Sie sie also auf den Tisch, nicht auf Ihre Oberschenkel oder (noch schlimmer) in Ihre Taschen. Stellen Sie zum Schluss Fragen, hören Sie zu und halten Sie Augenkontakt!

Heute ist der Tag. Sie sind frisch geduscht, haben wenig Parfüm oder Kölnischwasser, haben frischen Atem (werfen Sie Ihren Kaugummi oder Ihre Minze weg!), Sind angemessen gekleidet und zehn Minuten zu früh. Das Erfüllen all dieser Anforderungen trägt zu Ihrer Gesamtpräsentation bei und ermöglicht es Ihnen, mit klarem Kopf und ruhigem Selbstvertrauen einzusteigen. Viel Glück!