Können Regierungsangestellte Altersversorgungssysteme abbestellen?
Inhalt
- Regierungsangestellte werden automatisch eingeschrieben
- Der einzige Fall, in dem Arbeitnehmer keinen Beitrag leisten
Regierungsangestellte können sich nicht von Rentensystemen abmelden. Die obligatorische Teilnahme ist ein Grundprinzip der staatlichen Altersvorsorge. Und die meisten Regierungsangestellten sind damit einverstanden.
Regierungsangestellte werden automatisch eingeschrieben
Wenn eine Person eine Stelle bei Regierungsbehörden annimmt, wird diese Person automatisch in das Rentensystem des Arbeitgebers aufgenommen. Beispielsweise leisten Arbeitnehmer bei Bundesbehörden einen Beitrag zum Federal Employees Retirement System (FERS). Staatliche und lokale Gerichtsbarkeiten haben ähnliche Systeme. Obwohl diese Systeme im ganzen Land unterschiedlich sind, unterscheiden sie sich weitgehend darin, wie Mitarbeiter Beiträge leisten, wie Renten finanziert werden, wie Rentenzahlungen berechnet werden und wie die Rentenberechtigung bestimmt wird.
Während es für einen Arbeitgeber überheblich erscheinen mag, die Teilnahme an einem Pensionsplan zu beauftragen, der Geld direkt vom Gehaltsscheck des Arbeitnehmers abzieht, ist dies für ein starkes Rentensystem erforderlich, das auf Dauer funktionsfähig bleibt. Das Geld, das die Mitarbeiter beitragen, wird hauptsächlich für zwei Zwecke verwendet: um in zukünftige Zahlungen an Rentner zu investieren und um Rentner jetzt tatsächlich zu bezahlen. Wenn nicht jeder teilnimmt, werden diese beiden Verwendungszwecke für das Geld möglicherweise mangels ausreichender Finanzierung nicht durchgeführt.
Einige schauen sich dieses Arrangement an und vergleichen es mit dem Sprichwort, Peter auszurauben, um Paul zu bezahlen. Bis zu einem gewissen Grad ihr Recht. Mitarbeiter von heute finanzieren zumindest teilweise Rentenzahlungen an derzeitige Rentner. Wenn Sie jedoch die Uhr nach vorne drehen, werden die Mitarbeiter von heute zu Rentnern von morgen, und eine neue Generation von Mitarbeitern finanziert die Renten von Rentnern teilweise. Solange es Mitarbeiter, kluge Investitionen und Reservefonds gibt, halten diese staatlichen Altersversorgungssysteme im Laufe der Zeit stand.
Der einzige Fall, in dem Arbeitnehmer keinen Beitrag leisten
Bestehende Arbeitnehmer leisten nur dann keinen Beitrag, wenn sie Rentner sind, die ihre Renten aus dem Rentensystem beziehen. Für einen Rentner ist es wenig sinnvoll, zu einem Rentensystem beizutragen, wenn diese Person bereits Rentenzahlungen erhält. Einige Altersversorgungssysteme erheben eine Gebühr für die Beschäftigung von Agenturen, da die organisatorische Position des Rentners bei der Rückkehr zur Arbeit keinen Beitrag leistet und daher die Anzahl der Beitragszahler verringert. Die Gebühr hilft, die negativen Auswirkungen auf das Rentensystem auszugleichen.
Diejenigen, die aus einem anderen Rentensystem ausgeschieden sind, aber für eine Organisation arbeiten, die mit einem anderen verbunden ist, müssen zum System des Arbeitgebers beitragen. Auch wenn ein Rentner, der wieder zur Arbeit zurückkehrt, wahrscheinlich Beiträge abzieht, bevor er die erforderlichen Dienstjahre erreicht hat, um sich für eine Rente zu qualifizieren, müssen alle Arbeitnehmer einen Beitrag leisten, da das Rentensystem nicht wissen kann, welche letztendlich eine Rente beziehen oder nicht .
In den meisten Fällen haben Regierungsangestellte nichts gegen die obligatorische Teilnahme an Rentensystemen. Diese Systeme erleichtern die Altersvorsorge im Vergleich zu den Tätigkeiten des privaten Sektors. Für die meisten Beamten im Ruhestand machen die Renten des Rentensystems einen großen Teil ihres monatlichen Einkommens aus. Kombinieren Sie dies mit der sozialen Sicherheit, dann müssen persönliche Ersparnisse nicht viel von der Strategie eines Rentners zur Unterstützung seines Lebensstils ausmachen. Regierungsangestellte müssen immer noch selbst sparen, sind jedoch nicht so anfällig für Investitionsrisiken, die sich negativ auf ihre Notgroschen auswirken. Für die meisten ist es ziemlich einfach, den dreibeinigen Stuhl des staatlichen Ruhestands im Gleichgewicht zu halten.
