Kündigungsschreiben für ein Traumjobangebot
Inhalt
Unabhängig davon, ob Sie Ihren Job verlassen, weil Sie den Job Ihrer Träume gefunden haben, oder aus einem anderen Grund, sollten Sie Ihrem Arbeitgeber formell mitteilen, dass Sie zurücktreten. Wenn Sie von einem Job zurücktreten, ist es wichtig, Ihren Chef in einem formellen Kündigungsschreiben zu informieren. Ob Sie einen Grund angeben oder nicht, liegt bei Ihnen. Sie können ein grundlegendes Kündigungsschreiben senden, in dem Sie einfach sagen, dass Sie weitermachen, oder Ihren Chef wissen lassen, warum.
Im Folgenden finden Sie ein Beispiel für ein Kündigungsschreiben, mit dem Sie Ihren Arbeitgeber darüber informieren, dass Sie das Unternehmen verlassen, weil Ihnen Ihr Traumjob angeboten wurde und Sie ihn einfach nicht ablehnen konnten.
Geben Sie zwei Wochen im Voraus Bescheid
Wenn möglich, geben Sie Ihrem Arbeitgeber die übliche Kündigungsfrist von zwei Wochen oder länger. Wenn dies nicht möglich ist, teilen Sie dies dem Arbeitgeber so früh wie möglich mit. Dies wird Ihnen helfen, ein gutes Verhältnis zu Ihrem früheren Arbeitgeber aufrechtzuerhalten. Stellen Sie sicher, dass Sie das Datum angeben, an dem Sie das Unternehmen verlassen möchten. Dies gibt Ihrem Arbeitgeber ein klares Gefühl für Ihren Zeitplan.
Verwenden Sie beim Schreiben Ihres Briefes das formelle Geschäftsbriefformat. Wenn es auf die Zeit ankommt, können Sie anstelle eines Briefes eine Rücktritts-E-Mail senden.
Sie können erwähnen, dass Sie nur gehen, weil Sie eine ideale Arbeitsmöglichkeit gefunden haben. Sie müssen jedoch nicht ins Detail gehen. Halten Sie Ihren Brief kurz.
Bedanken Sie sich für die Zeit, die Sie im Unternehmen gearbeitet haben. Betonen Sie, dass Sie nur gehen, weil diese neue Position perfekt passt, und nicht, weil Sie mit Ihrer aktuellen Position unzufrieden sind. Wenn Sie jedoch wurden Beschweren Sie sich nicht und sagen Sie nichts Negatives in Ihrem Brief. Sie möchten ein gutes Verhältnis zum Arbeitgeber pflegen; Sie wissen nie, wann sich Ihre Wege wieder kreuzen werden.
Wenn Sie dazu in der Lage sind, bieten Sie an, dem Unternehmen bei der Umstellung zu helfen. Sie können beispielsweise anbieten, einen neuen Mitarbeiter zu schulen. Dies ist auch eine Gelegenheit, Fragen zu Vergütungen oder Leistungen zu stellen, z. B. wo oder wann Sie Ihren letzten Gehaltsscheck erhalten. Sie sollten den Brief sowohl an Ihren Arbeitgeber als auch an die Personalabteilung senden. Die Personalabteilung kann diese Art von Fragen beantworten.
Geben Sie eine E-Mail-Adresse eines anderen Unternehmens oder eine andere Form von Kontaktinformationen an, die Sie angeben möchten, damit Ihr Arbeitgeber mit Ihnen in Kontakt treten kann. Dies ist besonders wichtig, wenn Sie sofort abreisen.
Lesen Sie Ihren Brief sorgfältig auf Tippfehler. Dies ist ein professioneller Geschäftsbrief, stellen Sie also sicher, dass er poliert ist.
Muster eines Kündigungsschreibens - Traumjobangebot
Dein Name
Deine Adresse
Ihre Stadt, Bundesland Postleitzahl
Deine Telefonnummer
Deine E-Mail
Datum
Name
Titel
Organisation
Adresse
Stadt (*) Bundesstaat (*) Postleitzahl
Sehr geehrter Herr / Frau. Nachname:
Ich schreibe Ihnen, um Sie über meine bevorstehende Abreise aus dem Unternehmen zu informieren. Ich habe vor, Anfang nächsten Monats (1. August) abzureisen. Ich habe kürzlich die Gelegenheit erhalten, in meine Traumarbeit einzusteigen. Obwohl ich meine Zeit hier sehr genossen habe, kann ich zu dieser Gelegenheit einfach nicht nein sagen, und deshalb muss ich weitermachen.
Ich hoffe, dass meine Abwesenheit keine Unannehmlichkeiten innerhalb der Organisation verursacht. Gerne unterstütze ich Sie bei allen Fragen, bei denen Sie Hilfe benötigen, um einen Ersatz für meine Position zu finden. Bitte zögern Sie nicht, uns zu kontaktieren, wenn ich während meiner verbleibenden Zeit hier oder in der Zukunft überhaupt etwas für Sie tun kann.
Ich schätze Ihr Verständnis sehr. Ich habe während meiner Amtszeit hier viel gelernt, und es war eine Freude, mit Ihnen zusammenzuarbeiten. Es ist mir jedoch sehr wichtig, dass ich diese Änderung vornehme, solange ich noch die Möglichkeit dazu habe.
Nochmals vielen Dank für die Gelegenheit, mit Ihnen zusammenzuarbeiten. Ich hoffe, wir können als Geschäftskollegen in Kontakt bleiben, und ich freue mich darauf, zu erfahren, wie sich das Unternehmen in Zukunft weiterentwickelt.
Mit freundlichen Grüßen,
Ihre Unterschrift (gedruckter Brief)
Ihr eingegebener Name
