Was macht ein Feuerwehrmann?

Video: Was macht die Feuerwehr? l WOOZLE GOOZLE

Inhalt

Pflichten und Verantwortlichkeiten des Feuerwehrmanns
Feuerwehrmann Gehalt
Bildung, Ausbildung & Zertifizierung
Fähigkeiten und Kompetenzen von Feuerwehrleuten
Job Outlook
Arbeitsumgebung
Arbeitsplan
Wie bekomme ich den Job?
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Feuerwehrleute bieten einen wichtigen öffentlichen Dienst, an den die Menschen selten denken, bis ein Notfall eintritt. Mit Ausnahme weit verbreiteter Naturkatastrophen reagieren Feuerwehrleute auf Notfälle in ihren Gemeinden.

Feuerwehrleute reagieren auf Brände und andere Notfälle wie Verkehrsunfälle, medizinische Notfälle und Naturkatastrophen. Sie fahren Feuerwehrautos und andere Einsatzfahrzeuge zu den Vorfällen. Dort verwenden sie die Ausrüstung der Fahrzeuge und ihrer Personen, um die Situation anzugehen.

Feuerwehrleute arbeiten je nach Vorfall mit Sanitätern, Rettungsassistenten, Polizisten und Mitarbeitern des Notfallmanagements zusammen. Zum Beispiel werden bei einem Einsturz eines Gebäudes Feuerwehrleute Menschen aus dem heruntergefallenen Gebäude ziehen, Sanitäter und Rettungssanitäter, die sich um Verletzte kümmern, und Polizisten, um sicherzustellen, dass die Bürger nicht zu nahe an das Gebäude heranrücken und den Verkehr von der Szene wegleiten.

Feuerwehrleute können sich auch um Verletzungen kümmern, da die meisten Feuerwehrleute auch als Rettungssanitäter zertifiziert sind. Leben und Eigentum zu retten ist der gefährliche und glamouröse Teil des Jobs, aber es gibt noch andere wichtige Aspekte.

Sobald sich eine Notsituation stabilisiert hat, schreiben Feuerwehrleute Berichte darüber. Solche Berichte halten die Manager in der Abteilung auf dem Laufenden und helfen den Feuerwehrleuten zu beurteilen, was gut gelaufen ist und was besser hätte laufen können.

Um die Lastwagen so schnell wie möglich nach dem Alarm des Feuerwehrhauses zum Laufen zu bringen, reinigen und inspizieren die Feuerwehrleute ihre Ausrüstung regelmäßig. Probleme und mechanische Ausfälle werden so weit wie möglich verhindert, damit sie im Notfall nicht auftreten.

Feuerwehrleute führen Übungen durch und nehmen an Schulungen teil, um ihren Geist und Körper in Topform zu halten, um Brände zu bekämpfen und andere Notfälle anzugehen. Sie teilen dieses Wissen auch mit der Öffentlichkeit durch Vorträge und öffentliche Demonstrationen.

Pflichten und Verantwortlichkeiten des Feuerwehrmanns

Für diesen Job müssen die Kandidaten in der Lage sein, Aufgaben auszuführen, die Folgendes umfassen:

Fahren Sie einen Feuerwehrauto und andere Einsatzfahrzeuge
Verwenden Sie Wasserschläuche, Wasserpumpen und Feuerlöscher, um Brände zu löschen
Suchen und retten Sie Opfer in Notsituationen wie brennenden Gebäuden
Behandlung für kranke oder verletzte Personen
Feuerwehrautos und Feuerlöschgeräte reinigen und warten
Führen Sie verschiedene Übungen durch und nehmen Sie an einem laufenden Fitnesstraining teil

Feuerwehrleute müssen auch in der Lage sein, unter Druck schnell zu handeln, Schläuche an Hydranten anzuschließen, Pumpen zu betreiben, um Wasserschläuche mit Strom zu versorgen, Leitern zu besteigen und mit Spezialwerkzeugen herabfallende Trümmer zu durchbrechen, um Opfer zu retten. Feuerwehrleute können sich auf Arbeiten an gefährlichen Stoffen spezialisieren oder eine spezielle Ausbildung zur Bekämpfung von Waldbränden mit schwerem Gerät und anderen Methoden wie dem Graben von Feuerlinien haben.

Feuerwehrmann Gehalt

Obwohl einige Feuerwehrleute ein Gehalt erhalten, sind laut der National Fire Protection Association etwa zwei Drittel der Feuerwehrleute Freiwillige. Das Gehalt eines Feuerwehrmanns hängt vom geografischen Gebiet, dem Erfahrungsstand, der Ausbildung und anderen Faktoren ab.

Durchschnittliches Jahresgehalt: 49.080 USD (23,60 USD / Stunde)
Top 10% Jahresgehalt: Mehr als 83.570 USD (40,18 USD / Stunde)
Unteres 10% Jahresgehalt: Weniger als 24.490 USD (11,77 USD / Stunde)

Quelle: US Bureau of Labour Statistics, 2017

Bildung, Ausbildung & Zertifizierung

Für die meisten Feuerwehren reicht ein Abitur aus. Ein Hochschulabschluss hilft Kandidaten jedoch dabei, Positionen wie Feuerwehrkapitän zu erreichen, und Feuerwehrleute müssen über bestimmte Lizenzen und Zertifizierungen verfügen.

Hochschule: Ein Associate- oder Bachelor-Abschluss kann jemandem einen Vorteil bei der Einstellung verschaffen, ein Abschluss ist jedoch normalerweise nicht erforderlich.
Lizenzen: In der Regel ist ein Standardführerschein erforderlich. Nach der Einstellung müssen die Feuerwehrleute die erforderliche Lizenz und die erforderlichen Vermerke erhalten, um ein Feuerwehrauto und andere Einsatzfahrzeuge fahren zu können.
Zertifizierungen: Eine EMT-Zertifizierung ist erforderlich, aber einige Abteilungen gestatten Neueinstellungen, diese Zertifizierung im Rahmen des gesamten neuen Feuerwehrtrainingsprogramms zu erhalten. Diese Programme sind körperlich und geistig intensiv.
Ausbildung: Aufgrund des strengen Schulungsprogramms für neue Mitarbeiter benötigen Feuerwehrleute keine Erfahrung, um eingestellt zu werden. Es würde für jemanden keine praktische Möglichkeit geben, Erfahrungen zu sammeln, wenn dies erforderlich wäre. Die Brandbekämpfung ist eine so einzigartige Aufgabe, dass das Training erst stattfinden muss, wenn eine Position gesichert ist. Zusätzlich zur neuen Einstellungsschulung erhalten Feuerwehrleute regelmäßige Schulungen zum Notfallmanagement und zu den neuesten Techniken und Technologien zur Brandbekämpfung.
Freiwilligenbasis: Als freiwilliger Feuerwehrmann zu arbeiten, kann jemandem helfen, einen Vollzeitjob zu finden, aber Freiwilligenarbeit kann angesichts anderer Anforderungen an jemanden in der Mitte seiner Karriere, der versucht, den Job zu wechseln, unpraktisch sein. Viele Feuerwehren in Kleinstädten und Gebieten ohne eigene Rechtspersönlichkeit haben nur freiwillige Feuerwehrleute. Sie können es sich einfach nicht leisten, professionelle Feuerwehrleute einzustellen.

Fähigkeiten und Kompetenzen von Feuerwehrleuten

Feuerwehrleute müssen neben Schulungen und praktischen Fähigkeiten auch andere, qualitativere Fähigkeiten besitzen, um im Job erfolgreich zu sein. Diese Fähigkeiten umfassen:

Kommunikation: Feuerwehrleute müssen in der Lage sein, unter Stress- und Notfallbedingungen klar und effizient zu kommunizieren.
Körperliche Ausdauer und Kraft: Feuerwehrleute müssen möglicherweise Trümmer bewegen, schweres Gerät tragen und Opfer tragen oder unterstützen, die nicht laufen können. Möglicherweise müssen sie auch längere Zeit eine hohe Arbeitsbelastung bewältigen.
Mut: Die Arbeit eines Feuerwehrmanns beinhaltet viele gefährliche Situationen, wie das Betreten brennender Gebäude oder Häuser.
Barmherzigkeit: Neben anderer Unterstützung müssen Feuerwehrleute auch in der Lage und bereit sein, den Opfern emotionale Unterstützung zu bieten.
Entscheidungsfähigkeit: Feuerwehrleute sind mit Lebens- oder Todessituationen konfrontiert und müssen in der Lage sein, schnelle Entscheidungen zu treffen.

Job Outlook

Nach Angaben des US-amerikanischen Amtes für Arbeitsstatistik sind die Aussichten für Feuerwehrleute in den nächsten zehn Jahren im Vergleich zu anderen Berufen und Branchen durchschnittlich, was auf verbesserte Baumaterialien und Vorschriften zurückzuführen ist, die die Brände verringert haben, was durch offene Stellen aufgrund des Ausscheidens von Arbeitsplätzen ausgeglichen wird.

Die Beschäftigung wird voraussichtlich wachsen in den nächsten zehn Jahren um etwa 7 Prozent, was dem für alle Berufe zwischen 2016 und 2026 prognostizierten durchschnittlichen Wachstum entspricht. Wachstum für andere Brandbekämpfungs- und Präventionsberufe wird voraussichtlich mit der gleichen Geschwindigkeit wachsen, nämlich 7 Prozent in den nächsten zehn Jahren.

Diese Wachstumsraten stehen im Vergleich zum prognostizierten Wachstum von 7 Prozent für alle Berufe. Die Jobaussichten bleiben stabil, auch wenn freiwillige Feuerwehrleute einige der verfügbaren Jobs besetzen. Personen mit Sanitäterausbildung und postsekundärer Feuerwehrausbildung haben bessere Beschäftigungsmöglichkeiten.

Arbeitsumgebung

Die meisten Feuerwehrleute arbeiten für lokale Behörden. Ein sehr kleiner Prozentsatz der Arbeit für Einrichtungen des Bundes oder der Länder. Feuerwehrleute arbeiten unter sehr schwierigen Bedingungen und haben eine der höchsten Krankheits- und Verletzungsraten aller Berufe. Sie müssen bei Notfällen schwere Schutzausrüstung tragen und können überhitzt werden

Arbeitsplan

Feuerwehrleute arbeiten nicht an einem normalen Achtstundentag. Sie arbeiten oft 24 Stunden am Stück, gefolgt von 24, 48 oder 72 Stunden Pause. Sie können ihre Zeit auch zwischen 10-Stunden-Tagschichten und 14-Stunden-Nachtschichten aufteilen.

Wie bekomme ich den Job?

BEREITEN

Wie bei anderen Stellen im öffentlichen Dienst sind auch bei der Einstellung von Feuerwehrleuten mehrere Tests integriert. Aufgrund der Körperlichkeit, die zu jedem Zeitpunkt bei der Arbeit erforderlich ist, müssen Feuerwehrleute in der Lage sein, bestimmte Benchmarks für körperliche Tests zu erfüllen, um für eine Beschäftigung in Betracht gezogen zu werden. Prüfungen des öffentlichen Dienstes und Drogentests sind ebenfalls erforderlich, um einen Arbeitsplatz zu sichern.

Für die weitere Beschäftigung können physikalische Tests und zufällige Drogentests erforderlich sein. Ein Fehlschlagen eines dieser Tests kann zu einer Aussetzung oder sofortigen Beendigung führen.

PRAXIS-INTERVIEW-FRAGEN

Die Befragung kann Teil des Prozesses sein, wird aber wahrscheinlich einer der letzten Schritte sein, bevor die Einstellungsentscheidung getroffen wird. Für die Abteilung ist es einfacher, jemanden mithilfe eines standardisierten Tests zu disqualifizieren, als anhand eines Interviews zwischen Personen zu wählen. Um eine erhöhte Aura der Fairness zu schaffen, können Abteilungen Panel-Interviews durchführen.

HABE Geduld und Ausdauer

Laut Firehire, Inc. kann es lange dauern, eine Feuerwehrposition zu erreichen. „Im Durchschnitt kann es 5 Jahre oder länger dauern, bis eine feste Vollzeitstelle eingestellt wird. Für jede einzelne verfügbare Stelle bewerben sich in der Regel zwischen 1.000 und 3.000 Personen für diese eine Stelle. Denken Sie deshalb daran, Ihr Netz weit und breit zu werfen. Bewerben Sie sich nicht einfach für die Abteilung, für die Sie arbeiten möchten. "