Was passiert, wenn Sie Urlaub machen?

Inhalt

• Was ist ein Urlaub?
• Der Unterschied zwischen einer Entlassung und einem Urlaub
• Urlaub
• Entlassen
• Sind Urlaubstage legal?
• Wie wirkt sich ein Urlaub auf mich aus?
• Wie kann ich mich auf einen Urlaub vorbereiten?
• Wie wirkt sich ein Urlaub auf meine Ziele aus?
• Was sagt ein Urlaub über die Stabilität meines Jobs aus?
• Kann ich meinen Notfallfonds zur Deckung meines Urlaubs verwenden?

Ihr Unternehmen hat also angekündigt, dass es Urlaub geben wird. Keine Panik. Urlaub hat Vor- und Nachteile. Hier finden Sie Informationen darüber, was ein Urlaub ist und was er für Sie bedeutet - und für Ihre finanzielle Zukunft.

Was ist ein Urlaub?

Ein Urlaub ist eine obligatorische vorübergehende unbezahlte (oder reduzierte) Beurlaubung von einem Arbeitsplatz. In wirtschaftlich schwierigen Zeiten beurlauben viele Unternehmen ihre Mitarbeiter, anstatt Stellen abzubauen oder Entlassungen vorzunehmen. Dieser Schritt dient dazu, Arbeitsplätze zu retten, das Unternehmensergebnis zu schützen und wettbewerbsfähig zu bleiben, sobald sich der Markt zu verbessern beginnt.

Urlaubspersonal hat möglicherweise Anspruch auf Arbeitslosenunterstützung, und aufgrund des Coronavirus stehen erweiterte Leistungen zur Verfügung.

Erkundigen Sie sich bei Ihrem staatlichen Arbeitsamt nach Informationen zur Anspruchsberechtigung und zur Beantragung von Arbeitslosengeld.

Urlaubstage sind unter produzierenden Unternehmen üblich, aber auch Regierungsbehörden haben begonnen, Urlaubstage in Betracht zu ziehen und zu nutzen.

Der Unterschied zwischen einer Entlassung und einem Urlaub

Urlaub

Ein Urlaub gilt als Beurlaubung. Wenn ein Mitarbeiter beurlaubt ist, hat er die Erwartung, nach Beendigung des Urlaubs wieder an seinen Arbeitsplatz zurückzukehren.

Was mit Leistungen an Arbeitnehmer geschieht, hängt von den Vorsorgeplänen Ihres Unternehmens ab. In vielen Fällen bleiben Ihre Kranken- und Lebensversicherungsleistungen bestehen, während Sie Urlaub haben. Wenden Sie sich an Ihre Personalabteilung oder Ihren Personalmanager, um Informationen darüber zu erhalten, welche Abdeckung Sie beibehalten werden.

Entlassen

Mit einer Entlassung wird das Arbeitsverhältnis beendet. Der entlassene Arbeitnehmer hat möglicherweise keinen Anspruch mehr auf eine betriebliche Krankenversicherung oder andere Leistungen an Arbeitnehmer. Es gibt jedoch Möglichkeiten, den Krankenversicherungsschutz fortzusetzen.

Lesen Sie weitere Informationen zum Unterschied zwischen Urlaub und Entlassung und wie Sie damit umgehen können, wenn Sie Ihren Job verloren haben.

Sind Urlaubstage legal?

Unternehmen haben das Recht, Ihre Arbeitszeiten anzupassen, genauso wie sie das Recht haben, Ihr Arbeitsverhältnis zu beenden

Es kann frustrierend sein, von einem Urlaub getroffen zu werden, besonders wenn Sie von Gehaltsscheck zu Gehaltsscheck leben oder Schwierigkeiten haben, über die Runden zu kommen. Es ist jedoch in der Regel besser als die Alternative, die möglicherweise Ihren Job verliert.

Wie wirkt sich ein Urlaub auf mich aus?

Eine Sache, die Sie beachten sollten: Wenn Sie vor einem Urlaub stehen, bedeutet dies, dass Sie Geld verlieren. Daher müssen Sie Ihr Budget entsprechend anpassen, um den Einkommensverlust zu planen.

Urlaub kann verschiedene Formen annehmen:

• Ihr Arbeitgeber lässt Sie einfach einmal pro Woche einen unbezahlten Tag frei nehmen, oder er lässt Sie ein oder zwei oder mehr unbezahlte Wochen gleichzeitig frei nehmen.
• Der Urlaub kann auf alle Mitarbeiter Ihres Unternehmens gleichzeitig angewendet werden, oder das Unternehmen kann ihn zu unterschiedlichen Zeiten durch verschiedene Mitarbeiter drehen.

Abhängig von Ihrer Situation müssen Sie sich auf den Einkommensverlust vorbereiten. Wenn Ihr Urlaub über die Zeit verteilt ist, müssen Sie möglicherweise nach einer langfristigen zusätzlichen Einkommensquelle suchen, z. B. nach einem Teilzeitjob. Wenn es nur ein oder zwei Wochen sind, können Sie jetzt mit dem Sparen beginnen, um dies abzudecken, und in Betracht ziehen, während Ihrer Freizeit Zeitarbeit aufzunehmen.

Wenn Sie jedoch durch einen Arbeitsvertrag abgedeckt sind, der Sie daran hindert, einen anderen Job anzunehmen, können Sie nicht in einem befristeten Job arbeiten.

Wenden Sie sich an Ihr staatliches Arbeitsamt, um Informationen zum Sammeln von Arbeitslosigkeit während Ihres Urlaubs zu erhalten.

CareerOneStop verfügt über ein Verzeichnis staatlicher Arbeitslosenwebsites, auf denen Sie Informationen zu verfügbaren Leistungen an Ihrem Standort erhalten.

Wie kann ich mich auf einen Urlaub vorbereiten?

Es ist wichtig sicherzustellen, dass Sie im Rahmen Ihrer Möglichkeiten leben, unabhängig von der Möglichkeit eines Urlaubs. Wenn Sie jedoch in Ihrem Unternehmen ein Urlaubsflüstern hören, ist es eine gute Idee, Geld in Ersparnisse zu stecken. Dies kann helfen, die Zeit abzudecken, in der Sie sich im Urlaub befinden.

Wenn Sie noch nicht mit einem Budget leben, ist es jetzt an der Zeit, eines zu erstellen, dem Sie folgen können. Möglicherweise möchten Sie Ihre Ausgaben senken, damit Sie bei einem Urlaub nicht in Zahlungsverzug geraten oder das Geld für Lebensmittel knapp wird. Stellen Sie außerdem sicher, dass Ihr Notfallfonds vollständig eingerichtet ist, damit Sie finanziell vorbereitet sind, wenn Sie Urlaub machen.

Wie wirkt sich ein Urlaub auf meine Ziele aus?

Wenn Sie versuchen, aus der Verschuldung herauszukommen und zusätzliches Geld für Ihre Schuldenzahlungen verwenden, müssen Sie dieses Ziel möglicherweise auf Eis legen, um zu sparen und Ihnen bei Urlaub oder Entlassungen zu helfen.

Abhängig von der Höhe Ihrer Schulden möchten Sie möglicherweise die Zahlung verschieben, bis Sie wissen, ob Sie Urlaub haben oder, schlimmer noch, Ihren Job verlieren. Es ist auch äußerst wichtig, einen dreimonatigen Notfallfonds zu haben, der Sie in dieser schwierigen Zeit abdeckt.

Was sagt ein Urlaub über die Stabilität meines Jobs aus?

Urlaub kann stressig sein, und wenn Ihr Unternehmen erwägt, Mitarbeiter in den Urlaub zu schicken, sollten Sie sich andere Jobs ansehen, falls das Unternehmen beschließt, in Zukunft weitere Kürzungen vorzunehmen.

Sie müssen nicht unbedingt beim ersten Anzeichen von Problemen Schiff springen, aber ein Urlaub zeigt an, dass es Ihrem Unternehmen möglicherweise nicht gut geht. Denken Sie daran, dass die beste Zeit für die Suche nach einem neuen Job ist, während Sie noch beschäftigt sind. Wenn Sie jedoch Urlaub haben, können Sie die Jobsuche fortsetzen und nach einer neuen Stelle suchen.

Kann ich meinen Notfallfonds zur Deckung meines Urlaubs verwenden?

Wenn Sie über einen ausreichenden Notfallfonds verfügen, können Sie den Urlaub möglicherweise als Gelegenheit betrachten, sich für eine zusätzliche Woche oder einen Tag pro Woche zu Hause zu entspannen.

Wenn Sie jedoch vor einem Urlaub stehen, sollten Sie dennoch dafür verantwortlich sein, wie Sie Geld ausgeben und sparen. Wenn sich die Situation im nächsten Jahr nicht verbessert, besteht möglicherweise immer noch die Möglichkeit von Entlassungen.